logo
  • Arabic
منزل أخبار

أخبار الشركة عن عوامل واختيار الدينامومترات والاحتياطات

الشركة أخبار
عوامل واختيار الدينامومترات والاحتياطات
آخر أخبار الشركة عوامل واختيار الدينامومترات والاحتياطات

عوامل واختيار الدينامومترات والاحتياطات

 

في اختبارات محرك AC / DC والمحرك وصندوق التروس والأدوات الكهربائية ، من الضروري في كثير من الأحيان استخدام الدينامومتر ، حيث يختبر الدينامومتر أساسًا عزم الدوران والسرعة والقوة الخارجة للوحدة الخاضعة للاختبار.لا يمكن لكل دينامومتر أن يستوفي متطلبات اختبار جميع الوحدات الخاضعة للاختبار، لذلك يجب النظر في الجوانب الثلاثة التالية عند اختيار دينامومتر:

 

1) نطاق اختبار عزم الدوران: عادة ما تكون عزم الدوران للدينامومتر قيمة عزم الدوران كبيرة لا يمكن تجاوزها. إذا تم الانتهاء من الاختبار في وقت قصير ، فلن تكون هناك عادة العديد من المشاكل.

 

2) نطاق اختبار السرعة: عادة ما تكون سرعة الدينامومتر هي السرعة القصوى التي لا يمكن تجاوزها.فستكون عمر الدينامومتر قصير جداً، يمكن أن يؤدي بسهولة إلى التآكل الميكانيكي.

 

3) تشير القوة المشار إليها على الدينامومتر عادة إلى القوة التي يمكن أن يمتصها الدينامومتر ، أي قوة إخراج محرك AC / DC أو المحرك أو علبة التروس أو الأداة الكهربائية قيد الاختبار.بالمعنى الدقيق، لا يمكن تجاوز هذا المؤشر، وإلا فإن الدينامومتر سوف تحترق بسهولة بسبب عدم القدرة على إبعاد الحرارة.

 

يجب أن لا يلبي اختيار القياس الديناميكي فقط المؤشرات التقنية الرئيسية الثلاثة للسرعة والدوران والقوة، ولكن أيضا ما إذا كان يلبي المتطلبات الخاصة بالفحص.من الضروري اختبار سرعة عدم الحمل، عدم فقدان الحمل، وقوة الدوران مقفلة وغيرها من المعلمات من الوحدة قيد الاختبار، وهو أيضا مسألة التي تحتاج إلى النظر فيها. عند اختيار الدينامومتر ،جميع بيانات الاختبار للوحدة التي سيتم اختبارها تتراوح بين 30٪ و 90٪ من معايير أداء الدينامومترلأن دقة الاختبار للدينامومتر في هذا النطاق مضمونة ، يتم تقسيمها أساسا إلى ثلاثة أجزاء: الجزء الميكانيكي للدينامومتر ، نطاق دقة مستشعر عزم الدوران ،ودقة عرض محلل الطاقة.

حانة وقت : 2025-04-16 14:47:16 >> أخبار قائمة ميلان إلى جانب
تفاصيل الاتصال
Seelong Intelligent Technology(Luoyang)Co.,Ltd

اتصل شخص: Miss. Vicky Qi

الهاتف :: 86-13271533630

إرسال استفسارك مباشرة لنا (0 / 3000)